Uusi, pilvipohjainen, Titania 2.0 on erityisesti hyvinvointialueiden ja kaupunkien tarpeisiin suunniteltu työvuorosuunnittelun kokonaisratkaisu, joka tarjoaa eri rooleille – esihenkilöille, työntekijöille, suunnittelijoille ja HR-asiantuntijoille – omat näkymät sekä monipuoliset ominaisuudet, jotka tukevat arjen sujuvuutta ja työn joustavuutta. Titania 2.0 kohdentaa henkilöstön osaamisen toimintalähtöisesti optimointia hyödyntäen mikä säästää suunnitteluun tarvittavaa aikaa. Mobiilikäyttöiset itsepalvelut tarjoavat ajantasaisen näkymän työvuoroihin ja mahdollistavat henkilöstölle omien tietojen seurannan, päivitykset sekä työvuorotoiveiden kirjaamisen.

Titania Classic toimii jatkossakin tuttuun tapaan, ja nykyisille käyttäjille mahdollinen siirtymä uuteen toteutetaan vaiheittain ja yhteisen selvityksen ja etenemissuunnitelman perusteella. Ensimmäinen askel on tyypillisesti optimoinnin ottaminen käyttöön. 
 
Yksityissektorin asiakkaille tarjoamme Titania for Business -ratkaisua, joka tuo Titania 2.0:n tarjoamat mahdollisuudet nyt myös yksityispuolen työvuorosuunnitteluun. 

Automaatio säästää aikaa ja tehostaa työtä 

  • Tekoälyä hyödyntävä ohjelmisto vapauttaa suunnitteluun kuluvaa aikaa jopa 65 %.
  • Auttaa kohdentamaan resurssit tarkalleen toiminnan tarpeiden ja henkilöstön osaamisen mukaisesti.
  • Tukee tasapuolista suunnittelua ja vuorojen kohdentumisen.
  • Mahdollistaa paremman työvuoroergonomian ja tukee työterveyttä.
  • TES-palkkatulkinnat automatisoituina ja sisäänrakennettuina

Titania 2.0 pähkinänkuoressa 

  • Reaaliaikainen resursointi ja laaja integroitavuus ulkopuolisiin järjestelmiin
  • Optimointiavusteinen työvuorosuunnitteluratkaisu, joka tukee toimintalähtöistä työvuorosuunnittelua
  • Mahdollistaa ergonomisen ja osallistavan työvuorosuunnittelun
  • Arjen perustoiminnot työntekijöille ja esihenkilöille responsiivisella itsepalveluportaalilla
  • Helppo sijaisten, varahenkilöstön ja vuoronvaihtojen hallinta
  • Edistynyt analytiikka ja raportointi
  • Huomioi lääkäreiden työvuoro- ja päivystyssuunnittelun erityispiirteet
  • Huomioi pelastustoimen ja ensihoidon erityispiirteet
  • Automatisoidut palkkatulkinnat ja sisäänrakennetut TES-tulkinnat tehostavat palkkahallinnon työtä 

Haluatko lisätietoa uudistuvasta Titaniasta?