Primary tabs

Vår viktigste ressurs er våre ansatte. Vi har en stor bredde i kompetanse, bakgrunn og erfaring. Her kan du bli bedre kjent med noen av våre ansatte, få innblikk i ulike roller, prosjekter og ansvarsområder. 

Profilintervju – Janet Kristensen

Janet Kristensen, Service Delivery Manager

Janet Kristensen jobber som Service Delivery Manager med 1. linje support innen alt fra IT, finans, procurement, subsurface, HR, SAP og facility. Hennes jobb er blant annet å ivareta supportleveransen og sikre kvaliteten i supporttjenesten.

Profilintervju – Karin Corbie

Karin Corbie, Engagement Manager

Karin Corbie er Engagement Manager i Oil & Gas-enheten ved CGIs Stavangerkontor, der det er ca. 30 medarbeidere og med kunder som Norsk olje og gass og Equinor.

Profilintervju – Camilla Bertelsen

Camilla Bertelsen, Director Consulting Services

Camilla Bertilsen jobber som konsulent og rådgiver innen Data Management for kunder, og leder avdelingen Insight & Analytics i CGI Norge.

Profilbilde av Vibeke Bassøe

Vibeke Bassøe, leder for Government i CGI Norge

Vibeke har en variert arbeidsdag med fokus på teambuilding, samarbeid, kundeutvikling, salg og rekruttering. "Det å få til bra saker sammen med andre, og legge til rette for at andre trives, utvikler seg og lykkes, motiverer meg. Jeg har i løpet av en arbeidsdag mange gode diskusjoner med kollegaer og vi er et godt lederteam der vi har et langsiktig fokus".

Profilbilde Martin Evensen

Martin Evensen, prosjektleder i CGIs talentprogram

Martin Evensen er 28 år og har en mastergrad i industriell økonomi fra Universitetet i Stavanger (UiS) og startet i talentprogrammet til CGI rett etter studiene. Martin jobber i dag som prosjektleder hos en av våre kunder og er i tillegg leder for promoteringen av til CGIs talentprogram mot studenter. 

Profilbilde av Camilla Nordstrøm, apllikasjonsutvikler

Camilla Nordstrøm, applikasjonsutvikler i Utility

«Når man er utvikler, er det viktig å ha god forståelse av problemstillingen og kundens ønske, i tillegg til å ha god kommunikasjon internt i et godt blandet team hvor man kan drøfte problemstillinger og muligheter og sammen utarbeide den beste løsningen for kunden». 

Profilbilde Bernt Krokedal

Bernt Magne Krokedal, leder for CGI Testing Services

Bernt Magne Krokedal jobber i Haugesund og er leder for avdelingen «CGI Testing Services». Bernt synes det er mange spennende og motiverende utfordringer i jobben, men liker aller best å arbeide i komplekse landskap og hjelpe kunden med å løse deres problemer og utfordringer. 

Profilbilde Julia Emilie Skiöld-Evensen

Julia Emilie Skiöld-Evensen, prosjektleder og funksjonell arkitekt i CGIs talentprogram

Julia er 27 år og etter at hun fullførte sin mastergrad MSc Business Management i Skottland har hun blant annet jobbet som Nordic Management Trainee og Junior Key Account Manager for L´Oreal I København. Nå er hun i sitt andre år i CGIs talentprogram som prosjektleder og funksjonell arkitekt.

Profilbilde av Gavin King

Gavin King,  Senior applikasjonsutvikler

Gavin King jobber med applikasjonsutvikling og med Open Source-teknologi i avdelingen, Global Technology Operations. I tillegg er han mentor for CGIs talentprogram for nyutdannede og jobber med intern opplæring i frontend teknologier.


 

Karriere i CGI

Lær mer om hvordan det er å jobbe hos oss

I CGI gir vi deg den kunnskapen og de verktøyene du trenger for å utvikle deg og vokse, men først og fremst blir du del av ett team som deler sin kompetanse og erfaring slik at vi sammen kan bygge fremgang for alle.

Svein Elgstøen og Kari Opdal trives begge med å være konsulenter i CGI

Fremgang er å gå fremover. Sammen. 

Som ansatt i CGI får du plass til å påvirke og blir tilbudt en global arena med mulighet til å få mer ansvar og prøve nye roller. Svein Elgstøen og Kari Opdal er seniorkonsulenter i CGI. De har begge vært ansatt omtrent ett år og har rukket å bli godt kjent med selskapet, kulturen og det å være konsulent ute hos kunder.