Oliver Langsteiner gehört als Manager zum Talent-Acquisition-Team unserer Geschäftseinheit Germany North. Mit seinen Skills schafft er es, die richtigen Talente für die richtigen Positionen zu finden und eine positive Candidate Experience im gesamten Einstellungsprozess zu gestalten. Zudem verfügt er über hohe Kompetenz im Employer Branding und der Einführung von Bewerbermanagementsystemen. Oliver hat BWL und Human Resource Management studiert und über 13 Jahre Erfahrung im Recruiting. Als ausgebildeter Fachinformatiker kennt er sich auch mit dem technischen Part in der Einstellung von IT-Spezialisten aus und kann auf Augenhöhe mit ihnen kommunizieren. Zu seinem Kompetenzprofil zählen zusätzlich Erfahrungen im Reporting von Recruiting-KPIs, in der Konzeption von dualen Studienprogrammen sowie in der Erstellung und Betreuung von Assessment-Centern.