Yrityksen HR-prosessien digitalisoiminen voi tuntua isolta urakalta. Mistä lähdetään liikkeelle ja mitä pitää huomioida, kun aletaan rakentaa digitaalista HR:ää?
Lähtökohta on, että HR tunnistaa yhdessä muun johdon kanssa, miten henkilöstohallinto on mukana organisaation strategian toteutumisessa. Kun lähtökohta toiminnan kehittämiseen on yhteinen, digitaalisen HR:n rakentaminen on teorissa yksinkertaista: analysoi nykytila, priorisoi eteneminen ja toteuta. Näiden asioiden taakse piiloutuu kuitenkin paljon kysymyksiä, yksityiskohtia ja valintoja.
Digitaalinen HR -akatemian loppuhuipennuksena käymme läpi selkeät askeleet digitaalisen HR:n aloittamiseen yhdessä liiketoiminnan kanssa. Webinaari on pidetty 12.6.2018 klo 9–9.30, mutta lataa tallenne tästä!
Lataa webinaaritallenne sähköpostiisi